Mendoza se mantiene firme en su decisión de no trasladar el feriado del 17 de agosto al lunes 18, a diferencia de lo que han decidido otras jurisdicciones. Esta determinación ha suscitado preguntas entre comerciantes y empleados sobre el ritmo de trabajo durante ese fin de semana, lo que llevó a la Cámara de Comercio de la ciudad a aclarar la situación.
Feriado o no laborable
Desde Cecitys, la cámara que agrupa a los comercios de la capital mendocina, comunicaron que el lunes 18 será un día laborable. La normativa contempla un feriado trasladable únicamente en tres localidades de la provincia de Buenos Aires, lo que significa que, en Mendoza, se trabajará con normalidad tanto en el sector público como privado.
La confusión se disipó cuando el gobierno del Javier Milei formalizó el régimen laboral para el próximo fin de semana, estableciendo que el lunes será una jornada hábil.
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Diferencias entre feriados y días no laborables
Es fundamental destacar que un feriado no es lo mismo que un día no laborable. Un feriado está regulado bajo el régimen del descanso dominical, lo que implica que, si un empleado debe trabajar, la empresa debe abonar el doble de la remuneración normal. En cambio, un día no laborable, como el viernes 15, es optativo, y la compensación corresponde a un salario simple. Estas diferencias impactan en la planificación de negocios y en los derechos laborales de los empleados.
