La reciente actualización sobre los beneficios para las empleadas domésticas incluye la implementación de un bono extraordinario y un ajuste en los salarios, en medio de un contexto inflacionario creciente. Esta medida busca mejorar el poder adquisitivo de un sector que atraviesa dificultades financieras, y los detalles se encuentran disponibles a partir de este mes.
Bono Extraordinario para Empleadas Domésticas
Junto con el aumento salarial, las empleadas domésticas recibirán un bono extraordinario que se distribuye según las horas de trabajo:
- Para quienes trabajan más de 16 horas semanales o sin retiro, el bono será de $10.000.
- Aquellas que cumplan entre 12 y 16 horas semanales recibirán $7.000.
- Para las que trabajan hasta 12 horas semanales, el monto será de $4.000.
Este bono se liquidará junto con el salario mensual, pero es importante señalar que no integra la base de cálculo para futuros aumentos, ya que se considera un concepto no remunerativo.
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Escala Salarial para Niñeras en Septiembre
El sindicato que representa a las empleadas domésticas ha publicado la nueva escala salarial que regirá en este mes. Para las niñeras que trabajen 24 horas o más a la semana, los valores mínimos establecidos son:
- Con retiro: $374.541 mensuales.
- Sin retiro: $416.485 mensuales.
Cumplimiento Obligatorio y Recomendaciones
El cumplimiento del aumento y del bono extraordinario es obligatorio. Las empleadas domésticas que no reciban los montos estipulados pueden realizar un reclamo a través del sindicato o del Ministerio de Trabajo.
También se aconseja a las trabajadoras verificar sus recibos de sueldo para asegurarse de que los montos estén correctamente liquidados de acuerdo con su categoría y carga horaria.
Estas medidas están destinadas a ofrecer un respiro económico a un sector que enfrenta desafíos significativos en su día a día.
