La paritaria 2026 en la provincia de Buenos Aires se encuentra en un punto crítico, tras la últimas reuniones entre el Gobierno provincial y los sindicatos de docentes y trabajadores estatales. En este contexto, la administración de Axel Kicillof recibió rechazos de los representantes sindicales a la oferta presentada, quienes continúan exigiendo un ajuste salarial acorde con la inflación.
En la primera ronda de conversaciones, los docentes se encontraron virtualmente con los representantes bonaerenses, seguidos de los trabajadores comprendidos por la Ley N°10.430. A pesar de que ambas partes recibieron la propuesta del Gobierno y se comprometieron a retomar las negociaciones en marzo, los sindicatos decidieron rechazarla categóricamente.
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Un llamado a la negociación salarial
El encuentro fue convocado por el Gobierno provincial, con el objetivo de dar continuidad al diálogo iniciado semanas atrás sobre salarios. Este llamado se produjo pocos días después de cerrar el acuerdo correspondiente a la paritaria de 2025, que contemplaba un aumento inicial para 2026. La nueva negociación busca abordar las preocupaciones de los trabajadores respecto a la pérdida de poder adquisitivo ante la creciente inflación.
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Los gremios demandan ajustes por inflación
Los sindicatos llegaron a la reunión con la intención de discutir una cláusula de compensación que contemple los puntos perdidos debido a la inflación en 2025. Según informan fuentes del Gobierno, el último acuerdo incluyó un retroactivo a diciembre, una mejora en el medio aguinaldo y un aumento del 3% en enero, lo que resultó en un incremento del 4,5% en los salarios de los trabajadores este mes.
A pesar de las mejoras, el Gobierno reconoce las dificultades fiscales que enfrenta, debido a recortes en transferencias nacionales y una caída en la recaudación, pero sostiene su compromiso de mantener las condiciones laborales de los trabajadores estatales.
Urgencia por un acuerdo educativo
El Gobierno bonaerense tiene especial interés en cerrar un acuerdo con los docentes antes del inicio de las clases para evitar conflictos que puedan atrasar el ciclo escolar. En la reunión anterior se acordó reabrir la negociación en febrero, de forma que el nuevo aumento se implemente en los primeros días de marzo.
Los docentes, por su parte, buscan establecer reuniones paritarias bimestrales para adaptarse rápidamente a la situación inflacionaria, ya que un acuerdo por un periodo más largo podría resultar en la pérdida de poder adquisitivo. Según informaciones no oficiales, las autoridades provinciales planifican cerrar un acuerdo la próxima semana que enmarque una propuesta acorde a la situación actual y que, además, busque recuperar parcialmente lo perdido en 2025.
