El Gobierno Provincial de Entre Ríos y la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN) han cerrado la paritaria estatal con un acuerdo mayoritario que establece un incremento salarial del 15,8% para trabajadores activos y jubilados, a partir de febrero de 2026. La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) no participó del acuerdo, argumentando la necesidad de un análisis interno.
Recomposición salarial y beneficios adicionales
El acuerdo incluye una recomposición salarial para los empleados del Estado, con un aumento del 15,8% calculado sobre los salarios de junio de 2025, con un mínimo de $150.000 y un máximo de $320.000. Para el sector de Enfermería, el mínimo establecido será de $160.000. También se incrementará en un 50% la ayuda escolar, en comparación con el último monto percibido.
Por su parte, los jubilados recibirán una suma fija no remunerativa de $75.000, que reemplazará a la suma fija anterior.
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Detalles de la negociación y diálogo activo
El Ministro de Gobierno y Trabajo, Manuel Troncoso, describió la paritaria como un proceso exitoso que garantiza un marco de diálogo constante entre el Gobierno y los gremios. “Estamos muy conformes con el acuerdo alcanzado, que permite cumplir con los tiempos de liquidación de salarios”, afirmó Troncoso tras la reunión realizada en la Secretaría de Trabajo de Entre Ríos.
El dirigente sindical de la UPCN rubricó el acta paritaria, mientras que ATE decidió llevar la propuesta a un congreso interno. “Las primeras estimaciones indican que esto va a favorecer a los sectores de menores ingresos”, explicó el ministro.
Impacto en la economía provincial y compromiso con el equilibrio fiscal
Troncoso reconoció que este acuerdo representa un importante esfuerzo para las finanzas provinciales en un contexto fiscal desafiante, pero enfatizó que era necesario para responder a la situación de los trabajadores. “Cada peso del presupuesto debe dirigirse a prioridades definidas”, subrayó.
Perspectivas a futuro y paritarias sectoriales
El ministro destacó que continuarán las negociaciones a nivel sectorial, asegurando que el diálogo no se limita a las mesas formales de paritarias. “Queremos construir consensos y seguir avanzando en soluciones que beneficien a todos”, concluyó.
